符合条件的人才，通过贵州省人力资源和社会保障厅官网、贵州民族大学官网查阅《贵州民族大学2026年百千万人才引进方案》及《贵州民族大学2026年百千万人才引进岗位及要求一览表》)有关要求。

根据工作需要，贵州医科大学附属医院参加第十四届贵州人才博览会急需紧缺岗位引才共设置4个岗位，拟引进硕士研究生4名，详见正文。

简历投递采取网上投递与现场投递相结合的方式，其中现场投递包括贵州人才博览会、贵州省赴知名高校引才、“智汇贵人·才聚贵师”引才活动及其他各类招聘专场等渠道。

根据工作需要，贵州省农业科学院18家用人单位面向社会公开引进优秀青年人才及博士研究生47名，均为专业技术人员。

根据发展需要，贵州省农业科学院直属用人单位引进急需紧缺人才1名，为专业技术人员。

根据工作需要，贵州理工学院参加第十四届贵州人才博览会引进2名急需紧缺人才，具体安排见正文。

本次人才引进采取网上报名的方式进行。报名时间为2026年4月22日至4月30日17时止。本次人才博览会引进高层次人才未引满岗位的，转入全年引才，接受全年报名，“贵州人才博览会”网站关闭后可通过中共贵州省委宣传部干部处邮箱gzswxcbgbc@sina.com发送相关报名材料。

根据工作需要，贵州省疾病预防控制中心计划引进高层次人才2名，报名采取网上报名的方式进行，详见正文。

贵州省交通运输厅所属2家事业单位参加第十四届贵州人才博览会引才，共设置9个岗位，拟引进急需紧缺人才9名。

本次面向社会公开引进急需紧缺人才(专业技术岗位)共3名，应聘人员须在2026年4月23日至2026年5月6日18时前登录贵州人才博览会官网，点击省直事业单位绿色通道，搜索“遵义医科大学第二附属医院”进行报名。