贵州航天林泉电机有限公司2022招聘岗位要求一览

导语 2022年贵州航天林泉电机有限公司招聘工作人员52人,投递前需要清楚岗位的专业要求,详情见正文。

  2022年贵州航天林泉电机有限公司招聘:

  一、岗位及要求:

  (一)电机研发工程师(2人)

  1.学历要求:博士研究生

  2.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类等相关专业

  3.工作内容:高精密微特电机、中小功率发电机技术研究或工程应用研究。

  4.薪资待遇:年薪35-70万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  5.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  (二)电机研发工程师(15人)

  1.学历要求:大学本科及以上

  2.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类、力学等相关专业

  3.工作内容:高精密微特电机、中小功率发电机技术研究或工程应用研究。

  4.薪资待遇:年薪13-25万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  5.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  (三)电机伺服驱动控制研发工程师(10人)

  1.学历要求:大学本科及以上

  2.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类、力学等相关专业

  3.工作内容:电机伺服控制技术研究或工程应用研究。

  4.薪资待遇:年薪13-25万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  5.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  (四)开关电源研发工程师(10人)

  1.学历要求:大学本科及以上

  2.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类、力学等相关专业

  3.工作内容:中大功率高可靠二次电源技术研究或工程研究、应用。

  4.薪资待遇:年薪13-25万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  5.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  (五)遥测通信研发工程师(5人)

  1.学历要求:大学本科及以上

  2.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类、力学等相关专业

  3.工作内容:小型化遥测设备(采编器、发射机)技术研究或工程应用研究。

  4.薪资待遇:年薪13-25万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  5.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  (六)机械结构(工艺)工程师(10人)

  1.专业要求:电气类、电子类、通信类、机械类等相关专业

  2.工作内容:小型化遥测设备(采编器、发射机)技术研究或工程应用研究。

  3.薪资待遇:年薪13-25万;“五险一金”+企业年金+商业保险(医疗+意外),年终奖励、项目奖励、免费体检、过节费、高温和取暖补贴、各类带薪假期(含探亲假)。

  4.工作地址:贵州省贵阳市观山湖区长岭南路89号

  二、报名方式

  简历投递邮箱:lqhr@nercsspm.cn(邮件标题请注明:姓名+学历+专业+应聘岗位)

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