施秉县2022年卫生事业单位招聘

　　2022年施秉县卫生事业单位招聘：

　　一、招聘对象及条件

　　(一)招聘对象及岗位如下图：

　　(二)招聘条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导，热爱社会主义，遵纪守法，作风正派，有事业心，服从组织分配;

　　3.年龄在18周岁及以上(2004年11月14日及以前出生)，35周岁及以下(1986年11月15日及以后出生);报考“层级”为“乡镇”岗位的报考者年龄在40周岁及以下(1981年11月15日及以后出生);硕士研究生学历学位或取得中级专业技术职务任职资格报考者年龄在40周岁及以下(1981年11月15日及以后出生);博士研究生学历学位及以上或取得副高级专业技术职务任职资格的报考者，年龄可放宽到45周岁及以下(1976年11月15日及以后出生);部分岗位有年龄限制，详见上面岗位图;

　　4.身体条件符合公务员体检标准，按照《公务员录用体检通用标准(试行)》(国人部发〔2005〕1号)、《公务员录用体检操作手册(试行)》、《关于印发<公务员录用体检操作手册(试行)>有关修订内容的通知》(人社部发〔2013〕58号)、《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册〉(试行)有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于印发公务员录用体检特殊标准(试行)的通知》(人社部发〔2010〕82号)、《公务员录用规定》及我省的有关规定执行;

　　5.定向到市(州)、县(市、区、特区)、乡(镇)的2022届毕业生，只能报考所定向的市(州)、县(市、区、特区)、乡(镇)岗位。

　　(三)有下列情形之一者不得报考：

　　1.不能坚持党的基本路线，在重大政治问题上不能与党中央保持一致的;

　　2.受过党纪、政务(行政)处分尚未解除处分的;

　　3.曾被开除公职的;

　　4.被辞退未满5年的;

　　5.受刑事处分并在服刑期间的;曾因犯罪受过刑事处罚(或受过劳动教养)的(含正在服刑期间的);

　　6.有违法违纪嫌疑正在接受审查的;

　　7. 人民法院认定为失信被执行人的或经有关政府行政主管部门认定存在严重违法失信行为的人员;

　　8.定向到具体行业(单位)、县(市、区)的应届毕业生;

　　9.“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员截止2022年11月13日服务期未满一届的，以及参加2022年度“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”已签约的人员;

　　10.截止报名时止，已招考聘用到我州事业单位试用期(见习期或最低服务年限)未满的事业单位工作人员;

　　11.截止报名时止，已招考录用到我州机关和参照公务员法管理事业单位工作未满最低服务年限的公务员(含选调生)、参照公务员法管理事业单位工作人员;

　　12.机关(参公)、事业单位在职在编工作人员报考未征得所在单位及其主管部门、县级及以上组织、人社局同意报考意见的(州级及以上单位暂不提供组织人社局意见);

　　13.截止2022年11月13日在读的非2022届毕业生;

　　14.黔东南州人事考试不良诚信记录人员;

　　15.不符合招聘岗位所要求的相关资格条件的;

　　16.有法律、法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的。

　　二、报名及资格审查

　　(一)报名时间：2022年11月14日9:00至11月16日17:00。

　　(二)现场报名及资格审查地点：施秉县人力资源和社会保障局三楼会议室。

　　(三)报名费：100元。

　　注：原农村贫困人员、城乡低保人员和贫困应届毕业生可减免考务费，报名时办理减免考务费手续，需提供户籍所在地县级农业农村局(或乡村振兴部门)出具的贫困证明、县级民政部门出具的最低生活保障证明、学校资助机构出具的证明等。

　　(四)报名所需材料：

　　1.毕业证(需学位的还需提供同等学位证书)原件(2022年届毕业生可持就业推荐表)及复印件1份;国外或港、澳、台学历学位的还需提供教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》或《港、澳、台学历学位认证书》原件及复印件各1份。岗位需求的所学专业条件，以国家认可的《毕业证书》明确的在校学习专业和教育部学信网上备案注册的专业为准,专业不一致的，资格审查不得通过。

　　2.本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》，下同)原件及复印件1份;考生姓名、性别、民族、出生日期以《居民身份证》为准。

　　3.近期同底免冠一寸彩色证件照片3张。

　　4.“三支一扶”计划、“选聘高校毕业生到村(社区)任职计划”(一村一名大学生工程)、“大学生志愿服务西部计划”人员持所在服务地县级主管部门(如县(市、区)团委(项目办)或“引导办”)出具的服务基层项目身份证明原件，证明上应当注明服务人员基本信息、服务项目名称、起止时间、服务地点及是否同意服务人员参加本次考试等信息，服务期已满的须持期满服务证书原件及复印件各1份;“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”人员报考截止2022年11月13日前服务期满一届且未转为事业单位正式职工的需持当地县(市、区)教育局及县(市、区)人力资源和社会保障局同意报考证明原件。

　　5.有户籍(或生源)限制的岗位，报考者属报考单位所要求生源但现户口不在该地的，还需提供原户口所在地公安派出所(或县级及以上教育行政主管部门)出具的户籍系由报考单位所在县(市)升学迁出的书面证明原件及复印件各1份(户口簿上可以反映系报考单位所要求户籍(或生源)的，可提供户口簿原件及复印件各1份)。

　　6.《施秉县卫生类事业单位2022年专项招聘工作人员报名表》2份。

　　7.机关(参公)、事业单位在职人员须持所在单位及其行政主管部门、县级及以上组织或人社部门(州级及以上单位暂不提供组织人社部门意见，但需提供所在单位及其人事主管部门同意报考意见)同意报考意见;国有企业在职职工须持所在单位和有人事管理权的主管部门同意报考意见。

　　8.报考岗位要求的其他资格证书、证件材料原件及复印件各1份(如执业资格证、教师资格证等)。已通过执业(从业)资格、专业技术职务任职资格考试(测评)，仅等待证书发放的，可提供考试合格的成绩单(需加盖县级及以上行业主管部门公章;在国家行政机关指定官方网站打印合格成绩单的不用加盖)。

　　三、考试方式

　　1.考试采取面试(专业测评)(以下简称“面试”)等方式进行，考察其综合素质的运用能力及适应职位工作的能力情况。面试时间为2022年12月3日，面试内容及面试方式由施秉县人社局确定。进入面试考生为经向社会公示无异议的资格审查合格人员。

　　2.同一职位资格审查合格人数小于或等于35人的，只进行面试，即考生综合成绩=面试成绩，如出现面试成绩相同的，则对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列入体检对象。

　　3.同一职位资格审查合格人数超过35人(不含35人)的，先进行笔试，再按1:3比例进行面试;笔试和面试成绩各占50%，即考生综合成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%;考生综合成绩出现末名并列的，以笔试成绩高的考生列为体检对象，如出现笔试成绩也相同的，则对其重新进行面试，以再次面试成绩高的列入体检对象。

　　4.面试成绩和综合成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。综合成绩达60分及以上者，方能进入后续环节。

　　5.面试工作由施秉县人社局具体负责组织实施。具体时间、地点及事项详见《面试准考证》(《面试准考证》领取时间请关注施秉县人民政府网(网址http://www.qdnsb.gov.cn/xwzx/)相关公告)。

　　6.面试考生须佩戴一次性医用口罩，持《面试准考证》、本人有效《居民身份证》(第二代)(或本人有效《临时居民身份证》)、《新冠肺炎防控个人承诺书》原件、扫描“通信大数据行程卡”和“贵州健康码”均为绿码、同时持有“考前48小时内核酸检测阴性证明”、体温检测合格并符合疫情防控要求的方能进入考场参加面试。

　　7.面试结束后即进入体检环节，如遇考生体检、考察、拟聘用公示不合格或放弃聘用等情况的，空缺岗位均不予递补。

　　四、公告原文：点击进入。